Intrapreneurship

Unternehmerisches Denken und Handeln verbindet Verantwortungsbewusstsein, Innovationskraft und Lösungsorientierung und gewährt dadurch wahrhaftige Nachhaltigkeit eines Unternehmens und seiner Produkte. Um Intrapreneurship – also unternehmerisch agierende Mitarbeitende – zu etablieren braucht es eine Vertrauenskultur und den Blick auf den Mehrwert.

Ergebnis:

Das Ergebnis ist eine starke proaktive Haltung beim Mitarbeitenden gepaart mit der Fähigkeit, die Bedürfnisse von Anderen ins Zentrum des eigenen Tuns zu stellen.

  • Innovation | Kreativität, Kooperation, Konkurrenz
  • Empathie | wahrnehmen, verstehen, reagieren
  • Effectuation | bestehende Ressourcen – neue Ergebnisse
  • Verantwortung | People – Planet - Profit